メールマガジンバックナンバー

こうちさんぽメールマガジン第148号

<目次>
 1.インフォメーション
 2.産業保健専門職レポート
 3.研修会のご案内
   産業医学研修会【令和2年10月~12月度】
   産業保健研修会【令和2年10月~12月度】
 4.トピックス
   行政からの情報、高知県内関連情報など
 5.相談・問い合わせQ&A
 6.貸出機器のご案内
 7.メールマガジンについて

1 インフォメーション

(1)令和2年度(下半期)研修会のご案内  【New】

高知産業保健センター下半期の研修会を当センターホームページに公開しました。
 https://www.kochis.johas.go.jp/seminar/
 *一部の研修会で、満員となりキャンセル待ちとなるケースが発生しています。研修受付完了後、研修の出席をキャンセルされる方はお早目にご連絡をお願いします。

(2)令和2年度両立支援コーディネーター基礎研修」開催のご案内/労働者健康安全機構 【New】

 令和2年度両立支援コーディネーター基礎研修については、新型コロナウイルス感染症拡大の影響により、オンライン形式で行うことといたしました。各回の開催日程及び募集期間は以下のとおりです。応募多数の場合は、先着順ではなく抽選を行いますので、受講を希望される回の募集期間内にご応募ください。
      詳細と申込はこちらからお願いします。
        https://www.johas.go.jp/tabid/1830/Default.aspx
       ■令和2年度 両立支援コーディネーター基礎研修プログラム
    https://www.johas.go.jp/Portals/0/data0/kinrou/ryouritu/R2_kisokensyu_program.pdf
       ■お申し込み
          https://comm.stage.ac/johasryoritu/index.html

(3)がん相談会2020@オーテピア 2020年9月 毎週土曜日 開催 【再掲】

 オーテピア高知図書館主催で、がん相談会【無料】を開催します。相談会では、高知大学医学部附属病院がん相談支援センターや当センターの治療と仕事の両立支援に関する相談ブース等があります。ご自身のことだけではなく、家族や友人、知人のことも相談できます。お気軽にお越しください。
   https://www.kochis.johas.go.jp/infomation/topics/topics3914

(4)労災疾病等医学研究普及サイトのご案内

      ■労災疾病等医学研究普及サイトのご案内
   「勤労世代肝疾患」について【New】
    https://www.kochis.johas.go.jp/infomation/topics/topics4018

2 産業保健専門職レポート 9月

台風一過の青空もつかの間、週の半ばから雨模様が続いています。
今月は「がん相談会@2020オーテピア」のスタッフとしてオーテピア高知図書館に行ってきました!
■展示企画「図書館発!高知家のがん征圧月間・高知家のがんと向き合う月間」開催!
  テーマ:「働くがん患者さんへのサポート~がん治療と仕事の両立支援~」
  展示期間:2020年9月1日(火)~9月30日(水)
  展示場所:2階展示B
  https://www.kochis.johas.go.jp/cms/wp-content/uploads/2020/08/gansoudan202009.pdf
久しぶりに訪れる図書館はマスク着用した来館者の静かな活気にあふれています。当日は、がん相談支援センターのMSWさん、産保センター相談員と産保スタッフの3名体制。3階窓際“グループ室4”は追手筋の街路樹が見渡せる南側全面ガラス張りのお部屋です。 (よさこいのTV中継ブースもここだったはず・・・)
相談に訪れた方々からは、ゆっくりと相談ができ、「思い切って訪れてよかった」とのお言葉をいただきました。
ご相談の傍ら、2階展示コーナーに立ち寄ってみるのもお勧めです。
56冊のブックリストの中には、患者さんご本人だけでなく企業のご担当者向けの書物も充実しています。読むことで誰かの支えになれるかもしれません。
私がぜひ借りてみたいのはこの4冊。
No.12「がん治療と仕事の両立支援 あなたの職場でも始めよう」
No.15「企業ができるがん治療と就労の両立支援実務ガイド」 遠藤 源樹/著
No.31「乳がん治療をのりきる生活・食事・お金」(実用No.1) 山内 英子/監修
No.56 「がんと働く」リワークノート Work‐Life Vision with Cancer NPO法人キャン サーリボンズ
■ブックリスト「がん治療と仕事」はオーテピアホームページで最新版をご確認ください。
 https://otepia.kochi.jp/dataBooklist/library/202009021750500k1knq/%E3%81%8C%E3%82%93%E6%B2%BB%E7%99%82%E3%81%A8%E4%BB%95%E4%BA%8B%E3%83%96%E3%83%83%E3%82%AF%E3%83%AA%E3%82%B9%E3%83%88.pdf
 涼しい秋風が吹くようになって、お昼休みのウォーキングが再びできそうです。
 10月もよろしくお願いします。

3 研修会のご案内

   産業医学研修会【令和2年10月~令和2年12月】
   産業保健研修会【令和2年10月~令和2年12月】
 研修のお申込みは、高知産業保健総合支援センター(ホームページ)からの申し込みか、研修会申込書をダウンロードして頂き、FAXにて申し込みをお願いします。尚、ホームページには、令和3年3月度までの研修計画を記載しています。
  https://www.kochis.johas.go.jp/seminar/

(1)産業医学研修会(令和2年10月~令和2年12月)

  ■ 10月2日(金) 18時30分 ― 20時30分
   テーマ:「オフィスにおける作業環境・作業方法の管理」
        概要:令和元年7月に改正された「情報機器作業における労働衛生管理のためのガイドライン」の内容を含め、事務作業において確保すべき環境、適正な作業方法についてお話しします。
    場所:総合あんしんセンター3階大会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
       幡多医師会サテライト会場(サテライト会場は、産業医のみ)
       安芸郡医師会サテライト会場(サテライト会場は、産業医のみ)
    講師:門田 義彦氏【労働衛生工学担当相談員】門田労働衛生コンサルタント事務所 所長
    対象:産業医・保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
       (産業医取得単位 生涯 専門 2単位)
  ■ 10月22日(木) 14時00分 ― 16時00分
   テーマ:「製造業における職場巡視・指導の実務」
        概要:東洋電化工業(株)本社工場において、講師とともに実際に職場を巡視し、産業医が実施する職場巡視・指導のポイントについて学びます。
    場所:東洋電化工業 株式会社(高知市萩町二丁目2番25号)
    講師:杉原 由紀氏【産業医学担当相談員】高知県総務部職員厚生課職員健康推進監
       門田 義彦氏【労働衛生工学担当相談員】門田労働衛生コンサルタント事務所 所長
    対象:産業医 (産業医取得単位 生涯 実地 2単位)
  ■ 11月20日(金) 18時30分 ― 20時30分
   テーマ:「ハラスメント相談窓口体制の構築と傾聴手法」
        概要:現在、いわゆる「パワハラ防止法(労働施策総合推進法(抄)」が施行され、「ハラスメント相談窓口」の設置が義務化されていること(中小企業は、2022年4月までに設置)から、相談体制の構築が急務です。ハラスメントに関する苦情や相談を受けた場合、迅速に、そして適切な対応が求められます。同相談対応の具体的な流れについて解説するとともに、従業員も安心して相談することができる体制づくりと傾聴法についてお話しします。
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
       幡多医師会サテライト会場(サテライト会場は、産業医のみ)
       安芸郡医師会サテライト会場(サテライト会場は、産業医のみ)
    講師:槇本 宏子氏【カウンセリング担当相談員】医療法人精華園 海辺の杜ホスピタル 健康推進室 室長
    対象:産業医・保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
                (産業医取得単位 生涯 専門 2単位)
  ■ 12月19日(土) 14時00分 ― 16時00分
   テーマ:「新型コロナ感染症に係るメンタル不調者への理解と対応等について」
        概要:新型コロナウイルス感染症は、社会全体に大きな影響を与え、職場においては時差出勤、通勤手段の見直しやテレワークなどが推奨され、これまでの職場環境に大きな変化が生じ、更には、私たちの生活環境にまで大きな影響を与えています。このような状況の変化への対応は、私たちが考える以上にストレスがかかり、メンタル不調は労働者のみならず、そのご家族の問題と言っても過言ではありません。新型コロナウイルス感染症に係るメンタル不調者への理解と対応等について、お話しします。
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
       幡多医師会サテライト会場(サテライト会場は、産業医のみ)
    講師:伊藤 高氏【メンタルヘルス担当相談員】メディカルカウンセリングルームいとうクリニック 院長
    対象:産業医・保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
                (産業医取得単位 生涯 専門 2単位)

(2)産業保健研修会(令和2年9月~令和2年12月)

  ■ 10月9日(金) 14時00分 ― 16時00分
   テーマ:「働き方改革の目的と関連法の内容、改正労働施策総合推進法のポイント(パワーハラスメント防止対策等総論)並びに働き方改革関連助成金等について」
        概要:昨年4月1日より順次施行されている働き方改革関連法で、衛生管理者・人事労務担当者等として知っておくべき内容とその展開に当り注意すべき点について解説します。また、併せて、パワーハラスメントの問題が深刻化している現状下、「労働施策総合推進法」において、大企業は本年(2020年)6月から(中小企業は2022年4月から)、パワーハラスメント防止策が義務付けられました。そこで、同法の規制する内容等について解説する他、働き方改革関連助成金等について説明します。
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:八木徹氏 高知労働基準監督署 第三方面主任監督官(労働基準監督官)
       廣瀨 真理氏 高知労働基準局雇用環境・均等室 室長
       魅力ある働く場づくりコーディネーター 高知県働き方改革推進支援センター
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  ■ 10月16日(金) 13時30分 ― 15時30分
   テーマ:「発達障害的特性をもつ方への職場における対応」
        概要:近年話題となっている大人の発達障害について、特に職場という環境の中での発達障害の特性が強い方への 対応・接し方について、①発達障害の特性の理解と対応に関する講義、②具体的な対応方法に関するグループ ワーク、を通して学習します。また、参加される方が経験しご苦労された事例などあれば、9月25日(金)までに高知産業保健総合支援センターへご連絡ください。研修内で検討させていただきます。sanpo-madoguchi@kochis.johas.go.jp
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:高橋 秀俊氏 高知大学医学部児童青年期精神医学 特任教授 医学博士
       伊藤 高氏 【メンタルヘルス担当相談員】メディカルカウンセリングルームいとうクリニック院長
       杉原 由紀氏【産業医学担当相談員】高知県総務部職員厚生課職員健康推進監
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  ■ 10月27日(火) 14時00分 ― 16時00分
   テーマ:「両立支援のポイント
        ~ご本人・医療機関・職場・支援専門機関の連携について~ 」
        概要:医療機関や産保センターがどのように支援しているのかを知ることで、本人を支援するためにどのような資源が活用できるのか?自分の職場ではどのようなことが出来そうか?と考える時間にしたいと思います。
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:槇本 宏子氏【カウンセリング担当相談員】医療法人精華園 海辺の杜ホスピタル 健康推進室 室長
       前田 英武氏 高知大学医学部附属病院 がん相談支援センター 副センター長 地域医療連携室副室長 ソーシャルワーカー
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  ■ 12月23日(水) 14時30分 ― 16時30分
   テーマ:「働き方改革関法と産業保健機能の強化(主に過重労働防止対策等)改正労働施策総合推進法のポイント(パワーハラスメント防止対策等[総論])並びに、働き方関連助成金等について」
        概要:働き方改革関連法の中で、産業保健機能強化が図られており、今回過重労働防止対策等についてで衛生管理者・人事労務担当者等として知っておくべき内容と注意点について解説します。また、併せてパワーハラスメントの問題が深刻化している現状下、「労働施策総合推進法」において、大企業は本年(2020年)6月から(中小企業は2022年4月から)、パワーハラスメント防止策が義務付けられました。そこで、同法の規制する内容等について解説する他、働き方改革関連助成金等について、説明します。
    場所:総合あんしんセンター3階大会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:中村 郁弥氏 高知労働基準監督署 第二方面(労働基準監督官)
       清岡 陽子氏 高知労働局雇用環境・均等室 労働紛争調整官
       魅力ある働く場づくりコーディネーター 高知県働き方改革推進支援センター
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  ■ 12月24日(木) 14時30分 ― 16時30分
   テーマ:「働き方改革(働き方・休み方の適正化)、雇用形態に関わらない公正な待遇の確保(同一労働同一賃金)並びに、働き方改革関連助成金等について」
        概要:働き方改革関連法のうち、年次有給休暇の取得の義務化や計画的付与について、主に人事労務担当者等が知っておくべき内容と注意点について解説します。また、現在、事業場に求められる雇用形態に関わらない公正な待遇の確保の中で、特に、近年、注目を集めている「同一労働同一賃金」について解説する他、働き方改革関連助成金等について説明します。
    場所:総合あんしんセンター3階大会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:佐々木 麻里加氏 高知労働基準監督署 第一方面(労働基準監督官)
       藤田 恭子氏 高知労働局雇用環境・均等室 雇用環境改善・均等推進指導官
       魅力ある働く場づくりコーディネーター 高知県働き方改革推進支援センター
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等

職場におけるメンタルヘルス対策支援  《 4回シリーズ 》

   *以下5回シリーズの日程を変更して、4回シリーズに集約しました。
  【第1回】7月20日(月) 14時00分 ― 16時00分     (終了)
   テーマ:「組織の健康づくりに向けたメンタルヘルス対策」
    会場:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:槇本 宏子【カウンセリング担当相談員】医療法人精華園 海辺の杜ホスピタル 健康推進室 室長
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  【第2回】8月28日(金)   14時00分 ― 16時00分 (終了)
   テーマ:「心の健康づくり計画」について」
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:小松 律 【保健指導担当相談員】
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  【第3回】9月15日(火) 14時00分 ― 17時00分  (終了)
   テーマ:「メンタルヘルス不調者の早期発見と職場復帰支援」
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:槇本 宏子【カウンセリング担当相談員】医療法人精華園 海辺の杜ホスピタル 健康推進室 室長
       小松 律 【保健指導担当相談員】
               高知障害者職業センター【共催】
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
  【第4回】11月30日(月) 14時00分 ― 16時30分
   テーマ:「メンタルヘルス対策支援に活かす精神疾患の理解」
    概要:職場でのメンタルヘルスの各種相談や対応をされる担当者・管理者として知っておきたい精神疾患に対する理解と対応について、昨今、職場においても対応が求められるギャンブル等依存症対策も含め、お話しします。
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
    講師:山﨑 正雄氏【メンタルヘルス担当相談員】高知県立精神保健福祉センター 所長
    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等

管理職・相談担当者養成研修(4回シリーズ)

    対象:保健師・看護師・衛生管理者・人事労務担当者・事業主等
    場所:総合あんしんセンター3階中会議室(高知市丸ノ内1丁目7-45)
  【第1回】9月11日(金) 14時00分 ― 16時00分  (終了)
   テーマ:「個別の相談を受ける方・管理職の方へ(傾聴法の基礎)」
    講師:影山 淳子【カウンセリング担当相談員】NPO法人キャリア・ライフ高知 代表理事
  【第2回】10月23日(金) 14時00分 ― 16時00分 (終了)
   テーマ:「個別の相談を受ける方・管理職の方へ(傾聴法の実践)」
     講師:影山 淳子【カウンセリング担当相談員】NPO法人キャリア・ライフ高知 代表理事
  【第3回】11月19日(木) 14時00分 ― 17時00分
   テーマ:「個別の相談を受ける方・管理職の方へ(ソリューションフォーカストアプローチの基礎)」
    概要:相談担当者や管理職として相談を聴いた後に、問題解決、改善に向かわせたいが上手くいかないことはありませんか?今回は「問題」の先にある「解決」(ソリューション)に焦点を向けて担当者が寄り添う「ソリューションフォーカストアプローチ」という手法を学びます。
    講師:猪野 久子 四国SFA研究会高知支部代表
  【第4回】12月14日(月) 14時00分 ― 17時00分
   テーマ:「個別の相談を受ける方・管理職の方へ(ソリューションフォーカストアプローチの応用)」
    概要:前回学んだソリューションフォーカストアプローチの応用として、実践で使用できるよう事例を活用して相談や面接方法を習得し、その他の手法などを加えながら学びます。
    講師:猪野 久子 四国SFA研究会高知支部代表

4 トピックス

━━━ 全般 ━━━
◆安全衛生関係主要様式/厚生労働省
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/anzen/anzeneisei36/index.html
◆安全衛生関係リーフレット等一覧/厚生労働省
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/gyousei/anzen/index.html
━━━安 全━━━
◆令和元年 労働安全衛生調査(労働環境調査)/厚生労働省(9月2日) 【New】
 https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/r01-46-50.html
◆【令和3年4月1日施行】改正電離放射線障害防止規則及び関連事業について/厚生労働省【New】
 このページでは、令和3年4月1日施行の改正電離放射線障害防止規則等の改正内容についてお知らせするとともに、あわせて厚生労働省が実施する事業について紹介しています。
 〇改正電離放射線障害防止規則等について
 〇被ばく線量低減設備改修等補助金事業
 〇電離健診対象事業場に対する自主点検等事業
 〇放射線被ばく管理に関する労働安全衛生マネジメントシステム導入支援事業
 〇電離放射線障害防止規則改正に係る広報事業
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/anzen/0000186714_00003.html
◆職場のあんぜんサイト/厚生労働省のご案内
 働く人の安全を守るために有用な情報を発信し、職場の安全活動を応援します。労働災害統計、災害事例、リスクアセスメント実施支援システム、化学物質等の情報等が得られます。また、教材・資料などもありご利用ください。
 http://anzeninfo.mhlw.go.jp/index.html
━━━ 過労死・長時間労働等━━━
◆11月は「過労死等防止啓発月間」です。
過労死等防止対策推進シンポジウムや過重労働解消キャンペーンなどを実施/厚生労働省 (9月17日)【New】
 厚生労働省では、11月を「過労死等防止啓発月間」と定め、過労死等をなくすためにシンポジウムやキャンペーンなどの取組を行います。この月間は、「過労死等防止対策推進法」に基づくもので、過労死等を防止することの重要性について国民の自覚を促し、関心と理解を深めるため、毎年11月に実施しています。
 月間中は、国民への周知・啓発を目的に、各都道府県において「過労死等防止対策推進シンポジウム」を行うほか、「過重労働解消キャンペーン」として、長時間労働の是正や賃金不払残業などの解消に向けた重点的な監督指導や、一般の方からの労働に関する相談を無料で受け付ける「過重労働解消相談ダイヤル」などを行います。
 https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_13557.html
◆長時間労働が疑われる事業場に対する令和元年度の監督指導結果を公表します/厚生労働省(9月8日)【New】
 厚生労働省では、このたび、令和元年度に、長時間労働が疑われる事業場に対して労働基準監督署が実施した、監督指導の結果を取りまとめましたので公表します。
 ■平成31年4月から令和2年3月までの監督指導結果のポイント
 (1) 監督指導の実施事業場:32,981事業場
 (2) 主な違反内容[(1)のうち、法令違反があり、是正勧告書を交付した事業場]
    ① 違法な時間外労働があったもの:15,593事業場(47.3%)
    うち、時間外・休日労働の実績が最も長い労働者の時間数が
       月80時間を超えるもの:       5,785事業場(37.1%)
       うち、月100時間を超えるもの:   3,564事業場(22.9%)
       うち、月150時間を超えるもの:    730事業場( 4.7%)
       うち、月200時間を超えるもの:    136事業場( 0.9%)
    ② 賃金不払残業があったもの:2,559事業場(7.8%)
      ③ 過重労働による健康障害防止措置が未実施のもの:6,419事業場(19.5%)
 (3) 主な健康障害防止に関する指導の状況
   [(1)のうち、健康障害防止のため指導票を交付した事業場]
  ① 過重労働による健康障害防止措置が不十分なため改善を指導したもの:15,338事業場(46.5%)
  ② 労働時間の把握が不適正なため指導したもの:6,095事業場(18.5%)
 https://www.mhlw.go.jp/content/11202000/000667303.pdf
◆「副業・兼業の促進に関するガイドライン」を改定しました/厚生労働省(9月1日)【New】
 厚生労働省は、このほど「副業・兼業の促進に関するガイドライン」(平成30年1月策定)を改定しましたので公表します。厚生労働省では、労働政策審議会労働条件分科会及び安全衛生分科会において、副業・兼業の場合における労働時間管理・健康管理について検討を行ってきました。
  本ガイドラインの改定により、副業・兼業の場合における労働時間管理及び健康管理についてルールが明確化されます。厚生労働省では、企業も労働者も健康を確保しながら安心して副業・兼業を行うことができるよう、本ガイドラインの周知を図っていきます。
  https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_13266.html
━━━ 働き方 ━━━
◆働き方・休み方改善ポータルサイト/厚生労働省
  企業や社員が「働き方」や「休み方」を自己診断することで、自らの「働き方」や「休み方」を「見える化」し、改善のヒントを見つけられるサイトです。
 https://work-holiday.mhlw.go.jp/index.html
━━━ 感染症 ━━━
<新型コロナウイルス感染症関連情報>
 ※最新情報をご確認ください
 ■新型コロナウイルス感染症について/厚生労働省
  https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000164708_00001.html
    ●新型コロナウイルス接触確認アプリ
   厚生労働省は、新型コロナウイルス感染症の拡大防止に資するよう、新型コロナウイルス感染症対策テックチームと連携して、新型コロナウイルス接触確認アプリ(COCOA※)を開発しました。ご自身のスマートフォンにインストールして、利用いただきますようお願いします。
   ※COVID-19 Contact Confirming Application
   https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/cocoa_00138.html
 ■新型コロナウイルス感染症/職場の健康管理 参考資料
  厚生労働省等HPからピックアップしました。ご参考にしてください。
  ●労働安全衛生法に基づく健康診断の実施を延期について
 https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/dengue_fever_qa_00007.html#Q6-2
  ●労働安全衛生法に基づく安全委員会等の開催について
 https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/dengue_fever_qa_00007.html#Q6-3
  ●啓発チラシ、ポスター等
   ・新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、3つの「蜜」を避けるための手引き
    https://www.kochis.johas.go.jp/cms/wp-content/uploads/2020/04/korona3mituwosakeru_tebiki2020.4.pdf
   ・「家庭内でご注意いただきたいこと ~8つのポイント~ 」
    https://www.mhlw.go.jp/content/10900000/000601721.pdf
   ・妊娠中の女性労働者等への配慮
    https://www.mhlw.go.jp/content/11602000/000620757.pdf
  ●妊産婦や乳幼児に向けた新型コロナウイルス対応関連情報
   https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_10890.html
 ■新型コロナ感染症防止対策/内閣官房【New】
  https://corona.go.jp/
  〇業種ごとの感染拡大予防ガイドライン一覧
   https://corona.go.jp/prevention/pdf/guideline.pdf?20200806
 ■新型コロナウイルス感染症情報 /日本産業衛生学会 (8月26日現在)
  https://www.sanei.or.jp/?mode=view&cid=416
  〇職域のための新型コロナウイルス感染症対策ガイド
  (2020.2.17掲載、3.2、3.31、4.20、5.11、6.4、8.11更新)
  〇新型コロナウイルス情報;企業と個人に求められる対策 Q&A 版
  (2020.03.23公開、24日更新、5.11上記対策ガイドに統合)
  〇【特別編】新型コロナウイルス情報;株主総会運営について
  (2020.03.04公開、4.21更新、、5.11上記対策ガイドに統合)
  〇新型コロナウイルス感染症リンク情報
  (2020.2.13掲載、5.11上記対策ガイドに統合)
  〇新型コロナウイルス感染症対策に関する委員会・研究会からの提言・報告
  〇産業精神衛生研究会
   「新型コロナウィルス感染の拡大およびそれに関連した社会情勢がもたら
    す労働者の心理面への影響に関して、産業保健職が留意すべき事」
  〇遠隔産業衛生研究会
  〇「遠隔産業衛生研究会から嘱託産業医の皆様に向けての提言」第一版
  〇産業衛生技術部会
   新型コロナウィルス感染症対策用換気シミュレータ
  ■新型コロナウイルス感染症(COVID-19)に関するリンク集(8月14日更新)/日本産業衛生学会「医療従事者のための産業保健研究会」
  http://square.umin.ac.jp/ohhcw1/index.html
  〇新型コロナウイルス感染症(COVID-19)に関するリンク集
 ■新型コロナウイルス感染症(COVID-19)への対応について/日本感染症学会
  http://www.kansensho.or.jp/modules/topics/index.php?content_id=31
 ■新型コロナウイルス感染症対応に従事されている方のこころの健康を維持するために/日本赤十字社
  http://www.jrc.or.jp/activity/saigai/news/200330_006139.html
◆海外安全情報 2020年の新着情報一覧/厚生労働省 検疫所
  https://www.forth.go.jp/topics/2020/index.html
◆FORTH海外で健康に過ごすために/厚生労働省 検疫所
 安全で健康な海外渡航を支援するため、感染症を中心とした情報提供を行っています。
 https://www.forth.go.jp/index.html
 ■新型コロナウイルス感染症について
  https://www.forth.go.jp/news/20200129.html
━━━ 広報 ━━━
◆広報誌「厚生労働」9月号を発行しました 【New】
 https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou_kouhou/kouhou_shuppan/magazine/202009.html
特集: 今、薬剤師が熱い!!“健康管理の特効薬”薬剤師があなたの相談に 答えます
◆ 厚生労働省のTwitter/厚生労働省
   https://www.mhlw.go.jp/twitter/
◆ 厚生労働省の公式Facebook/厚生労働省
   https://www.mhlw.go.jp/facebook/

 高知県内/近隣情報

◆◆令和2年度全国労働衛生週間について/高知労働局【New】
 https://jsite.mhlw.go.jp/kochi-roudoukyoku/newpage_00424.html
◆◆令和2年度全国労働衛生週間準備説明会コーナー/高知労働基準監督署 (9月)【New】
 本年度の準備説明会開催は新型コロナ感染症の影響で中止となりましたが高知労働基準監督署ホームページに、本コーナーを開設して頂きました。
 https://jsite.mhlw.go.jp/kochi-roudoukyoku/newpage_00413.html
◆◆剥離剤による中毒が多発しています!/高知労働局 【New】
 https://jsite.mhlw.go.jp/kochi-roudoukyoku/newpage_00419.html
◆◆石綿障害予防規則の改正について(令和2年10月1日施行)/高知労働局 【New】
 建築物(個人宅含む)・工作物・船舶の解体工事、リフォーム・修繕などの改修工事に対する石綿対策の規制が強化されます(令和2年10月1日以降、順次施行)建築物等の解体・改修工事における石綿ばく露防止のために事前調査強化や各種記録の保存、監督署への届出範囲の拡大等を図る石綿障害予防規則等の改正が行われました。令和2年10月1日以降、順次、施行されます。
 https://jsite.mhlw.go.jp/kochi-roudoukyoku/newpage_00421.html
◆◆チェーンソーを用いた伐木等作業に係る安全対策講習会のご案内/高知労働局【厚生労働省委託事業】 【New】
 開催日時 令和2年11月30日(月)13:00~16:00
 開催場所 高知じばさんセンター(高知市布師田3993-2) 研修室2
 https://jsite.mhlw.go.jp/kochi-roudoukyoku/content/contents/000713805.pdf
◆◆「新型コロナウイルス感染症に関するお知らせ」を更新しました。/高知労働局(9月16日)【New】
 https://jsite.mhlw.go.jp/kochi-roudoukyoku/newpage_00358.html
◆◆日本一の健康長寿県構想 第4期を策定しました。/高知県(9月2日)【New】
 県民の誰もが住み慣れた地域で、健やかで心豊かに安心して暮らし続けることので きる「日本一の健康長寿県」を目指しています。
 https://www.pref.kochi.lg.jp/soshiki/131601/2020070900046.html
◆◆新型コロナウイルス感染症に関する情報(Information about new Coronavirus)/高知県
  *随時更新されています。詳しくは最新情報をご確認ください。↓↓
  https://www.pref.kochi.lg.jp/soshiki/111301/info-COVID-19.html
 〇県内の新型コロナウイルス感染症検査協力医療機関について(9月18日公開) 【New】
  https://www.pref.kochi.lg.jp/soshiki/130401/cov19_kensakyouryoku.html
 〇新型コロナウイルス感染症対策雇用維持特別支援給付金事業について
 〇新型コロナウイルス感染症対応の目安
 〇感染者発生状況
 〇知事から「県民の皆さまへのメッセージ」
 〇県民の皆様へ
 〇お問い合わせ
 〇個人向け/事業者向け融資・給付等
 〇経済対策
 〇教育関係
 〇休館情報
 〇対策本部会議
 〇多言語対応ページ(For foreigners)
 〇オープンデーター
 〇お役立ちサイト
◆◆健康経営『高知家』プロジェクト /協会けんぽ 高知支部  (9月3日)【New】
  https://www.kyoukaikenpo.or.jp/shibu/kochi/cat070/201705097771/
 ■『高知家』健康企業宣言事業所一覧(8月31日現在 449社)
    https://www.kyoukaikenpo.or.jp/~/media/Files/kochi/201702280964/sengenichiranR208.pdf

5 相談・問い合わせQ&A

相談業務については、事前予約方式による面談相談を実施していますので、面談相談を希望される方は、事前に当センターまで電話等で予約下さい。
 また、電話、メール、FAX等での相談や実地相談も受け付けておりますので ご利用下さい。
 産業保健に関する質問であれば、可能な限り対応します。 お気軽にお問い合わせください。相談料は無料です。
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    https://www.kochis.johas.go.jp/consultation/index.html

6 貸出機器のご案内

 研修会等用機器(作業環境測定用・研修用)を無料で貸し出しています。 なお、作業環境測定用機器については、精度管理を実施していませんので、 測定された数値は保証できませんのでご了承ください。
   ↓↓↓ 詳細はこちらをご覧ください ↓↓↓
   https://www.kochis.johas.go.jp/rental/index.html

7 メールマガジンについて

(1)メールマガジンの新規配信、配信先変更、配信停止ご希望の方は、ホームページより受付が可能となりまた。
  https://www.kochis.johas.go.jp/mailmagazine/mailmagazine_entry
  また、下記の電話、FAXでも可能です。ご連絡をお願いいたします。
  https://www.kochis.johas.go.jp/mailmagazine
(2)バック・ナンバー(過去のメールマガジン)は、ホームページに記載していますのでご覧ください。
  https://www.kochis.johas.go.jp/mailmagazine/backnumber

ご相談・ご要望を受け付けています。

ご利用時間:午前8時30分~午後5時15分(土・日曜日・祝祭日、年末年始除く)

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